La Fp Cgil chiede l'immediata pubblicazione della graduatoria e l'immissione in servizio.

(U.S.Cgil ME) – 20 dic '11 - La Fp Cgil di Messina interviene a proposito del Concorso per 20 unità di personale di Polizia municipale a  tempo determinato (1 anno)  per il Comune di Messina.

Il Concorso, al quale parteciparono migliaia di giovani, era stato indetto nel 2008 dal Prefetto Alecci . Le prove di esame iniziate nel dicembre del 2009  si sono protratte per ben tre anni e finalmente in questi giorni è stata stilato e pubblicato sul sito del Comune l'esito delle prove.

“Non riusciamo a comprendere per quale motivo non si proceda con tutti gli atti amministrativi previsti, a partire dalla pubblicazione della Graduatoria definitiva fino all'immissione in ruolo dei vincitori. Osservano dalla Fp Cgil di Messina-. Tra l'altro il 31 dicembre 2011 scadono i poteri di commissario delegato OPCM per l'emergenza traffico al sindaco, poteri che potrebbero non essergli rinnovati con la conseguenza che l'iter di assunzione si blocchi. Ed è evidente che la città di Messina ha bisogno di personale di polizia municipale così come è evidente che i vincitori del concorso hanno diritto ad iniziare a lavorare”.

La Fp Messina teme il ripetersi di quanto accaduto a ridosso della prima elezione a sindaco di Buzzanca, quando era ancora Presidente della Provincia regionale, e migliaia di giovani vennero illusi con l'indizione di un concorso che non si concretizzò mai. “Non vorremmo che si stessero determinando le condizione per un nuovo concorso/bluff . Oggi le prove sono state espletate, la procedura si è conclusa. Non comprendiamo cosa si stia aspettando per la pubblicazione in via ufficiale della graduatoria e per l'immissione in servizio dei vincitori”.

La Fp Cgil Messina chiede quindi al sindaco di pubblicare entro il 31 dicembre prossimo la graduatoria e procedere con l'immissione in servizio del personale.

Fp Cgil Messina